Региональное
Законодательство
Белгородской области

Постановление Правительства Белгородской обл. от 10.02.2014 N 26-пп "О внесении изменений в постановление Правительства области от 2 марта 2009 года N 66-пп"

ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 февраля 2014 г. № 26-пп

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ
ОТ 2 МАРТА 2009 ГОДА № 66-ПП

В целях обеспечения соответствия систем оплаты труда работников областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области" системам оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений, установленным Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года № 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений", в соответствии с Приказом Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий от 23 декабря 2010 года № 680 "О внесении изменений в Приказ МЧС России от 22 сентября 2009 года № 545", постановлением Правительства Белгородской области от 23 сентября 2013 года № 400-пп "Об увеличении оплаты труда работников казенных, бюджетных и автономных учреждений, финансируемых за счет областного и местных бюджетов" и в целях приведения в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации нормативных правовых актов области Правительство области постановляет:

1. Внести следующие изменения в постановление Правительства Белгородской области от 2 марта 2009 года № 66-пп "О введении новой системы оплаты труда работников областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области":
- в порядок определения размеров и размеры базовых должностных окладов работников областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области" (далее - Порядок), утвержденные в пункте 2 названного постановления:
- разделы 1 - 4 Порядка изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
- в порядок, условия и размеры выплат компенсационного характера работникам областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области" (далее - Порядок выплат компенсационного характера), утвержденные в пункте 2 названного постановления:
- в подпункте 1 пункта 4 Перечня видов компенсационных выплат, установленных для работников областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области", слова "до 50 процентов" заменить словами "до 100 процентов";
- в порядок, условия и размеры выплат стимулирующего характера работникам областного государственного казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Белгородской области" (далее - Порядок выплат стимулирующего характера), утвержденные в пункте 2 названного постановления:
- пункт 1.5 раздела 1 Порядка выплат стимулирующего характера изложить в следующей редакции:
"1.5. К основным показателям оценки эффективности труда работников относятся следующие показатели:
соблюдение регламентов, стандартов, требований к процедурам при выполнении работ;
соблюдение установленных сроков выполнения работ;
отсутствие замечаний при выполнении работ;
безаварийная работа автотранспорта (для работников по должности "водитель автомобиля")";
- в абзаце третьем пункта 2.1 раздела 2 Порядка выплат стимулирующего характера слова "по итогам работы" исключить;
- дополнить пункт 2.1 раздела 2 Порядка выплат стимулирующего характера четвертым абзацем следующего содержания:
"- по итогам работы за определенный период (месяц, квартал, полугодие, год, иной период текущего года)";
- абзац второй пункта 3.2 раздела 3 Порядка выплат стимулирующего характера изложить в следующей редакции:
"Конкретный размер выплаты стимулирующего характера может определяться как в процентах к должностному окладу, так и в абсолютном размере.
Конкретные размеры премий определяются в соответствии с личным вкладом каждого работника при выполнении поставленных задач, стоящих перед Управлением, в пределах утвержденного фонда оплаты труда";
- пункт 4.1 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера изложить в следующей редакции:
"4.1. Выплаты стимулирующего характера производятся приказом руководителя (начальника) Управления на основании предложений начальников структурных подразделений в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда работников";
- в абзаце первом пункта 4.7 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера слова "годовая премия" заменить словами "единовременное денежное вознаграждение", далее по тексту;
- в абзаце третьем пункта 4.7 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера слова "до двух" заменить словом "двух";
- абзац шестой пункта 4.7 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера после слова "или" дополнить словами "по решению главного распорядителя кредитов";
- абзац восьмой пункта 4.7 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера изложить в следующей редакции:
"Начальники структурных подразделений имеют право представлять руководителю (начальнику) Управления предложения о лишении работников единовременного денежного вознаграждения за ненадлежащее исполнение должностных (трудовых) обязанностей в случаях, предусмотренных коллективным договором";
- пункт 4.7 раздела 4 Порядка выплат стимулирующего характера дополнить абзацем четырнадцатым следующего содержания:
"- проработавшим в Управлении менее трех месяцев, в случае, если причиной увольнения является непрохождение испытания при приеме на работу";
- приложение к Порядку выплат стимулирующего характера изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.

Губернатор Белгородской области
Е.САВЧЕНКО





Приложение № 1
к постановлению
Правительства Белгородской области
от 10 февраля 2014 г. № 26-пп

ПОРЯДОК
ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ И РАЗМЕРЫ БАЗОВЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ
РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"УПРАВЛЕНИЕ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ И ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ
СИТУАЦИЯМ БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ"

Раздел 1. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РАБОТНИКОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В ОБЛАСТИ ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЫ, ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
И ТЕРРИТОРИЙ ОТ ЧРЕЗВЫЧАЙНЫХ СИТУАЦИЙ ПРИРОДНОГО И
ТЕХНОГЕННОГО ХАРАКТЕРА, ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
И БЕЗОПАСНОСТИ ЛЮДЕЙ НА ВОДНЫХ ОБЪЕКТАХ

а) по группам учреждений

Категории и должности работников
Должностные оклады по группам учреждений (в руб.)
I
II
III
IV
Руководители (начальники) учреждений
20378
15899
14762
13758
Начальник управления, службы, центра в учреждении
13752
12742
11849
10978
Начальник самостоятельного отдела
12742
11855
10978
10161
Начальник отдела в составе управления, службы, центра в учреждении; самостоятельного отделения (группы)
11849
10978
10161
9272
Начальник отделения (группы) в составе отдела
10978
10161
9272
8455
Начальник пункта управления
11849
10978
10161
9272
Начальник отряда Государственной противопожарной службы
14756
13752
12742
11849
Начальник пожарной части Государственной противопожарной службы
13485
12591
11721
10903
Оперативный дежурный по, отряду Государственной противопожарной службы
10015
9197
8443
7752

б) независимо от групп учреждений

Категории и должности работников
Должностной оклад (в руб.)
1
2
Начальник поисково-спасательной службы: поисково-спасательного отряда
14030
Начальник поисково-спасательного подразделения: поисково-спасательного отряда
13044
Спасатель:

спасатель международного класса;
14030
спасатель 1 класса;
13044
спасатель 2 класса;
12076
спасатель 3 класса;
11187
спасатель
10201
Водолазный специалист:

главный водолазный специалист;
11849
старший водолазный специалист;
10978
водолазный специалист
10161
Специалист (ведущий специалист) гражданской обороны:

ведущий специалист гражданской обороны;
10161
специалист гражданской обороны I категории;
9272
специалист гражданской обороны II категории;
9197
специалист гражданской обороны
7700
Оперативный дежурный:

пунктов управления штабов гражданской обороны области;
9197
отделений пунктов управления штаба гражданской обороны категорированного города
7009
Начальник подвижного и запасного пункта управления
9272
Начальник караула пожарной части Государственной противопожарной службы
9887
Командир отделения пожарной части (отдельного поста) Государственной противопожарной службы
8455
Мастер газодымозащитной службы пожарной части Государственной противопожарной службы
8455
Диспетчер пожарной части (отдельного поста)
7009
Инженер отряда (пожарной части) Государственной противопожарной службы

ведущий инженер;
10161
инженер I категории;
8455
инженер II категории;
7700
инженер
7009
Пожарный Государственной противопожарной службы

пожарный 1 класса;
9226
пожарный 2 класса;
8455
пожарный 3 класса;
7764
пожарный
7067

Раздел 2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ МЕДИЦИНСКИХ
И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ

независимо от групп учреждений

Категории и должности работников
Должностной оклад (в руб.)
медицинская сестра
7700
при наличии квалификационной категории:

второй категории;
9197
первой категории;
9272
высшей категории
10161

Раздел 3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РАБОТНИКОВ
ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ

а) по группам учреждений

Категории и должности работников
Должностные оклады по группам учреждений (в руб.)
I
II
III
IV
Начальник гаража
12742
11855
10161
8455

б) независимо от групп учреждений

Категории и должности работников
Должностной оклад (в руб.)
1
2
Руководители

Заведующие:

складом;
5751
центральным складом;
6383
хозяйством, хранилищем
5182
Специалисты
Бухгалтер:

ведущий бухгалтер;
10161
бухгалтер 1 категории;
8455
бухгалтер 2 категории;
7009
бухгалтер
5751
Бухгалтер-ревизор:

ведущий бухгалтер-ревизор;
10161
бухгалтер-ревизор 1 категории;
8455
бухгалтер-ревизор 2 категории;
7700
бухгалтер-ревизор
7009
Главный специалист (в отделах, лабораториях, управлениях, службах, штабах, центрах учреждения)
10509
Диспетчер (включая старшего):

старший диспетчер;
5751
диспетчер
5182
Инженер:

ведущий инженер;
10161
инженер 1 категории;
8455
инженер 2 категории;
7700
инженер
6383
Инспекторы: по кадрам, по контролю за исполнением поручений (включая старших):

старший инспектор;
5751
инспектор
5182
Специалист по кадрам
7009
Техник:

техник высшей категории;
7700
техник 1 категории;
6383
техник 2 категории;
5751
техник
5182
Экономист:

ведущий экономист;
10161
экономист 1 категории;
8455
экономист 2 категории;
7700
экономист
6383
Юрисконсульт:

ведущий юрисконсульт;
10161
юрисконсульт I категории;
8455
юрисконсульт II категории;
7700
юрисконсульт
6383
Технические исполнители
Делопроизводитель
4947
Кассир:

старший кассир;
5182
кассир
4947
Комендант
5751
Секретарь
4947

Раздел 4. РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ,
РАБОТАЮЩИХ ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ

1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4688
2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4712
3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
4944
4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
5182
5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
5751
6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
6383
7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7009
8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7700





Приложение № 2
к постановлению
Правительства Белгородской области
от 10 февраля 2014 г. № 26-пп

Приложение
к Порядку, условиям и размерам
выплат стимулирующего характера
работникам областного государственного
казенного учреждения "Управление по
делам гражданской обороны и
чрезвычайным ситуациям Белгородской области"

Перечень
видов выплат стимулирующего характера, установленных
для работников областного государственного казенного
учреждения "Управление по делам гражданской обороны
и чрезвычайным ситуациям Белгородской области"

№ п/п
Вид выплат стимулирующего характера
Показатели и размеры выплат стимулирующего характера
1.
За качество выполняемых работ
- соблюдение регламентов, стандартов, требований к процедурам при выполнении работ;
- соблюдение установленных сроков выполнения работ;
- отсутствие замечаний при выполнении работ;
- безаварийная работа автотранспорта (для работников по должности "водитель автомобиля");
- в размере до 100 процентов к должностному окладу
2.
Выплата по итогам работы за определенный период работы
- за успешное и добросовестное исполнение работником своих должностных обязанностей, достижение и превышение плановых показателей, инициативу, творчество - из фонда экономии, в пределах утвержденного фонда оплаты труда;
- единовременное денежное вознаграждение за добросовестное выполнение должностных (трудовых) обязанностей по итогам календарного года - два должностных оклада


------------------------------------------------------------------